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Bienvenida

Te damos la bienvenida a la unidad de aprendizaje Administración de Sueldos y Salarios, la cual tiene como objetivo principal calcular las diversas percepciones y deducciones con base en los fundamentos legales, considerando las características del organismo social procurando la mejora de las condiciones del trabajador y de las organizaciones al cumplir con la normatividad en forma responsable desde un punto de vista social y ético; ya que al cubrir las necesidades básicas, el capital humano de las empresas favorecerán el desarrollo y éxito de las mismas.

En esta unidad de aprendizaje conocerás y aplicarás los procedimientos para calcular las percepciones y deducciones aplicables, conforme a la normatividad vigente en el mundo laboral, que contribuyan a generar un clima organizacional adecuado, mejorando la efectividad y eficiencia, fomentando el aprendizaje actitudinal donde lograrás el estudio independiente, autónomo, innovador y solidario. Para ello, debes esforzarte en el desempeño de ésta; los resultados los verás reflejados en tu formación académica y humanística.

Durante este proceso, identificarás que hay una relación entre los temas con otras unidades de aprendizaje como por ejemplo: Administración de Capital Humano, Derecho Laboral y Paquetería Administrativa las cuales te ayudarán a comprender el ámbito laboral, en el cual tendrás que desenvolverte como profesional; Técnico en Administración.